Исполнительный директор по развитию технологий

Обязанности: Организация работы по разработке сквозных моделей интеграции всех задействованных систем Фонда и Агента (Банка) с целью запуска продаж продуктов Фонда в новых каналах. Управление портфелем проектов Фонда, в том числе самостоятельная разработка и запуск новых проектов. Управление проектным бюджетом и балансировка ресурсных мощностей. Проведение пилотных проектов (разработка и тестирование новых технологий, сервисов). Совершенствование и модернизация существующих технологий продаж и клиентских сервисов. Разработка инновационных/альтернативных технологий продаж и сервисов. Требования: Высшее образование (техническое). Наличие опыта работы не менее 3 лет на руководящей должности. Опыт построения многоуровневых сквозных процессов. Приветствуется наличие сертификатов IPMA и навыки реализации проектов с применением различных методологий. Организаторские способности, подтвержденные результатами, знания в области проектного управления и управления персоналом, владение методологией моделирования бизнес-процессов, навыки бизнес-планирования, подготовки и проведения презентаций. Условия: ДЕКРЕТНАЯ СТАВКА. Работа в успешном Фонде, который укрепляет свои позиции в это интересное время. Конкурентоспособная заработная плата. Квартальные и годовые премии. ДМС и НС, льготные условия для потребительского и ипотечного кредитования, программы лояльности для сотрудников. Профессиональное обучение, семинары, тренинги, конференции. Самые инновационные, амбициозные проекты и задачи. 100% оплачиваемый отпуск и больничный лист. Работа в хорошо оборудованном офисе, который находится в 5 мин от метро Шаболовская. Устоявшаяся корпоративная культура, в основе которой безусловное выполнение обязательств, как со стороны работодателя, так и со стороны работника.