Job is not active

This job opportunity is closed. Please go to Job Search menu to find the most recent jobs in your area.

Старший консультант (налоговый Due Diligence)
НЭО Центр, консалтинговая группа | Russia, Moscow

Старший консультант (налоговый Due Diligence)

Description

Обязанности:

  • Проведение прединвестиционных налоговых исследований (Due diligence)
  • Участие в качестве старшего консультанта на проектах, связанных с проведением анализа финансово-хозяйственной деятельности компаний самостоятельно либо в составе группы, в том числе как руководитель рабочей группы,
  • Подготовка рекомендаций по изменениям, предоставление консультаций по запросам клиентов, в том числе на налоговые темы,
  • Участие в налоговом анализе деятельности компаний, проверка правильности исчисления налогов и сборов,
  • Налоговая аналитика (сбор и анализ информации и судебной практики, подготовка аналитических справок и заключений),
  • Взаимодействие с заказчиком по вопросам сбора информации, презентации и защиты результатов экспертизы.
  • Подготовка заключений о результатах налоговых проверках предприятия, презентаций.

 

Требования:

  • Высшее экономическое, юридическое образование;
  • Хорошее знание бухгалтерского и налогового учета;
  • Опыт работы в аудиторских, консалтинговых, юридических компаниях не менее 4 лет;
  • Опыт консультирования по вопросам налогообложения и налогового учета;
  • Желательно уверенное владение программными продуктами автоматизированного бухгалтерского учета;
  • Уверенное владение пакетом MS Office;
  • Наличие профессиональных сертификатов приветствуется;
  • Приветствуется наличие членства в Палате налоговых консультантов РФ и опыт работы в налоговых органах.

 

Условия:

  • Заработная плата обсуждается на собеседовании в зависимости от опыта кандидата;
  • Оформление и выплата заработной платы в соответствии с ТК РФ;
  • Бонусы по результатам работы 1 раз в полгода, полис ДМС, оплата мобильной связи;
  • Возможность профессионального карьерного роста;
  • Офис ст. м. Менделеевская.

Candidate Selection Criteria

  • Professional Experience (>)
    3 years (required)
  • Education
    • Undergraduate (required)
FEEDBACK