Консалтинговая компания приглашает старшего консультанта направления систем вознаграждения.
Визави Консалт
Что предстоит делать:
Разрабатывать и внедрять системы премирования на основании ключевых показателей эффективности (KPIs)
Создавать системы грейдов (грейдинг)
Участвовать в качестве исполнителя/ ключевого исполнителя работ, проведение самостоятельных встреч с Заказчиками, подготовка отчетных документов по проектам:
Проводить аудит и оптимизацию организационных структур
Создавать политики и процедуры по оплате труда, компенсациям и льготам
Разрабатывать материалы для семинаров и круглых столов по Comp and Ben тематике
Проводить семинары и круглые столы по Comp and Ben тематике
ВЫ:
Имеете опыт работы в HR не менее 5 лет, в том числе в направлении C от 3-х лет
Имеете высшее образование
Знаете основные принципы формирования структуры вознаграждения, видов материальной и нематериальной мотивации
Знаете трудовое законодательство и законодательства в области оплаты труда
Способны выстроить конструктивный диалог на уровне руководства, можете позиционировать себя как профессионала и аргументировать свою точку зрения
Знаете английский язык на разговорном уровне
Готовы активно развиваться и впитывать большой объем информации
Мы предлагаем:
Работа в стабильной консалтинговой компании
Возможность обучения, профессионального и карьерного роста
Дружный коллектив профессионалов
Интересные проекты с ведущими компаниями
Оформление по ТК РФ, оплачиваемые отпуска, больничные
Месторасположение офиса м. Бауманская/ м. Красносельская
Достойную заработную плату (индивидуально по итогам собеседования)
Проектные премии