Data Engineering Team Lead.

Кластер «AI360», трайб «Корпоративные клиенты 360», блок «Корпоративно-инвестиционный бизнес».

Мы ищем Лидера команды разработчиков на развитие платформы больших данных Сбербанка в части специализированных витрин для внутрибанковских и коммерческих дата-продуктов.

Задачи и функции:

• Взаимодействие с бизнес заказчиками (лидеры направлений бизнес-аналитики), структурирование бизнес-требований;
• Разработка пайплайнов загрузки и обработки данных для прототипирования витрин в среде разработки (Лаборатория данных);
• Организация и контроль процессов проектирования, разработки и вывода решений в промышленный контур (Фабрика данных);
• Разработка алгоритмов тестирования, участие в ПСИ, документирование разрабатываемых решений, ревью кода и его документирование;
• Управление качеством данных, устранение дефектов, анализ и исправление инцидентов в рамках 3-й линии поддержки;
• Участие в разработке архитектуры дата-продуктов и их интеграции с другими платформами и системами;
• Настройка и мониторинг компонент кластера Hadoop;
• Управление распределенной командой разработчиков (планирование SCRUM спринтов, найм и оценка персонала);
• Фасилитация agile-событий, организация работы с Jira, Confluence, BitBucket;

Требования к опыту:

• Опыт работы в роли Senior Data engineer на проектах разработки дата-решений;
• Опыт работы с реляционными и NoSQL базами данных;
• Опыт работы со стеком Hadoop (Spark, PySpark, Hive, Impala, NiFi, Sqoop, YARN, Oozie);
• Опыт разработки на Scala, Python;
• Опыт работы с Git;
• Знание SQL на уровне написания сложных запросов;

будет преимуществом

• Опыт работы с Devops-инструментами (maven, jenkins, nexus);
• Опыт работы с Teradata, GreenPlum

Личные качества:

• сильные лидерские качества, умение работать в команде, управленческие навыки;
• высокая клиентоориентированность, инициативность и нацеленность на результат

________________________________________

Условия:

• Полный рабочий день, график работы пн-пт;
• Офис в центре города, отсутствие строгого дресс-кода;
• Достойная заработная плата (оклад + годовые премии);
• Современные рабочие места и программное обеспечение;
• Возможность посещения конференций, обучений и сертификации за счет компании;
• ДМС (включает стоматологию, обследования, лечение заболеваний и т.д.), бесплатный тренажерный зал;
• Корпоративная пенсионная программа, программа льготного кредитования в Сбербанке;

Дисконт-программы от множества компаний