Руководитель по внедрению и поддержке стандартов сети отделений

Ключевые задачи:

• Системная работа над развитием навыков Управляющих дополнительных офисов
• Развитие продаж через Управляющих Дополнительных офисов
• Внедрение инструментов по продажам и качеству обслуживания
• Контроль использования инструментов по продажам и качеству обслуживания
• Участие в создании интересных федеральных проектов и их реализация в Сети
• Готовность к нестандартным задачам

Требования:

• Оконченное высшее образование
• Опыт на руководящей позиции в продажах (финансовые структуры) / на позиции Управляющего Дополнительным офисом / Руководителя Сети Дополнительных офисов Банка / в Тренерской деятельности от 2-х лет
• Навыки личных продаж
• Готовность к командировкам
• Продвинутый пользователь MS Office
• Опыт построения команды
• Развитые коммуникационные навыки
• Умение работать с цифрами (анализ и планирование)

Мы предлагаем:

• Трудоустройство по ТК РФ
• График работы 5/2
• Компенсационный пакет: годовой бонус и ДМС
• Уровень заработной платы обсуждается индивидуально по итогам собеседования
• Возможность профессионального и карьерного развития
• Программы обучения и развития в Банке