Cornerstone
Требования:
Квалификация:
i. высшее финансовое/экономическое/математическое образованиеii. опыт работы от 3 лет iii. необходимые компетенции: - практические и теоретические навыки и знания навыки финансового моделирования и мониторинга, знание особенностей построения финансовой управленческой отчетности - аналитические способности - стратегическое мышление - ориентация на результат - поиск и обмен информацией - планирование и организация - построение эффективных взаимоотношений - принятие решенийКачества сотрудника на данную позицию:- Самостоятельность (при постановке определенной задачи человек в состоянии определить объем работы и выдержать обозначенные дедлайны). Т.е. если возникают вопросы, то они должны быть решены все до окончания поставленных сроков, а не за 5 минут. Также сотрудник в состоянии определить людей в Компании, кто ему поможет решить тот или иной вопрос, и организует необходимые встречи (с ИТ, Юристами, Бухгалтерией, Репортингом и т.д.)- Контроль над работой и загруженностью сотрудников (возникают ситуации, когда сотруднику необходимо несколько раз напомнить о первоочередности той или иной задачи и проверить полученный результат несколько раз)- Инициатива: при возникновении той или иной проблемы, она сразу сообщается руководителю и со стороны сотрудника, по возможности, решается, а не откладывается в долгий ящик до лучших времен- Умение работать в режиме многозадачности, и очень большое пожелание выдавать результаты в оговоренные сроки или обозначать реальные сроки выполнения.- Личностные: позитивность, стрессоустойчивость (здесь имеется ввиду не то, что кто-то будет кричать, а именно то, что постановка задач может меняться довольно быстро, иногда даже и каждый 30 минут, нужно быть к этому готовым).- Рабочий график: согласно трудовому законодательству, единственное выходы в Новогодние и Майские праздники, т.к. Компания иностранная.Важно! Нужен человек с управленческими качествами, который в состоянии взять на себя большую часть возникающих вопросов технического и процессного плана.
Обязанности:
участие в обеспечении процесса бюджетирования внутри Компании:
- определение целевых показателей - подготовка детального графика бюджетирования, определение ответственных лиц- оказание консультационной поддержки сотрудникам Компании в процессе бюджетирования- проверка корректности заполнения базы данных в ходе процесса бюджетирования- участие в операционном процессе бюджетирования путем составления прогнозов результатов деятельности Компании
составление управленческой отчетности, формирование на ее основе данных о результатах деятельности Компании:
- предоставление детальной отчетности и комментариев в ходе закрытия финансового периода- составление факторного план-факт анализа и предоставление данных руководству Компании- детальный анализ ключевых показателей деятельности Компании- формирование пакетов управленческой отчетности по запросам подразделений/отделов Компании
регулярный контроль расходов Компании:
- контроль бюджета- ежедневное утверждение соответствующих заявок- участие в проектной работе
Управление бюджетным процессом по России и Беларуси (частичная поддержка представительства)Управленческая отчетность (План-Факт анализ по Территориям (Sales Force) и Административным отделам).
Участие во внедрении и разработке бизнес-процессов, автоматизации данных для Бюджетной системы Hyperion, автоматизация бюджетного контроля в Purchase Ordering system и т.д.
Dashboards (управленческая отчетность с основными KPI для Топ-менеджмента): автоматизация и дальнейшая автоматизация
Расчет всевозможных проектов, идей и бизнес-кейсов, возникающих со стороны Бизнеса (прогноз закрытия по PL, прибыльность того или иного продукта при изменении внешних или внутренних факторов, расчет по остаткам продукции и т.д.)
Беларусь процесс внедрения процессов, похожих на Россию, но в довольно лимитированном составе, т.к. на текущий момент это небольшое представительство, продажи в котором составляют месяца годовых продаж России.
Сотрудники в подчинении:- 2 финансовых аналитика (функционально обязанности разделены согласно объемам обрабатываемой информации).
Условия:
- Базовый оклад (обсуждается)
- Годовой бонус
- Социальный пакет
- Москва, ЦАО