Команда трайба "Брокерский бизнес" в поисках профессиональных и ответственныхProduct Owners, которые готовы работать в режиме многозадачности иреализовыватьприоритетные задачи направления.

Ключевые проекты:

• перенос функционала клиентского менеджера в целевой канал СБОЛ.ПРО (открытие счета, закрытие счета, изменение условий, подключение/отключение услуг);
• поддержание возможности гибко и удобно управлять данными клиента и способами коммуникации с ним;
• перевод иностранных ценных бумагмежду внебиржевым рынком и фондовым рынком Московской биржи;
• вывод сервиса по переводу локальных и иностранных ценных бумагв цифровые каналы;
• перевод ценных бумагмежду договорами одного клиента (обычный и индивидуальный инвестиционный счет);
• оптимизация процесса перевода ценных бумаг и подтверждения затрат на их приобретение.

Чем предстоит заниматься:

• развивать брокерские сервисы и продукты в Сбере;
• формировать Roadmap развития продукта и реализовывать его по agile-методологии;
• писать use-кейсы, схемы и алгоритмы работы, бизнес-требования на основной функционал;
• получать обратную связь от пользователей, клиентов, тестировщиков, принимать решения о развития продукта;
• подбирать новых людей в команду (Agile);
• координировать команду разработки (Agile);
• синхронизировать работу команды со смежными командами;
• анализировать рынок, конкурентов, формировать стоимость продукта;
• участвовать в продвижении продукта, конференциях;
• формулировать продуктовые гипотезы, проводить A/B-тесты;
• иметь видение по стратегии развития продуктов брокера в определенном направлении.

Что требуется:

• высшее образование;
• наличие опыта работыProductOwner/ Project manager/ Productmanager - от 2-х лет;
• наличие опыта работы в банке/инвестиционной компании и желательно собственный опыт инвестирования;
• понимание особенностей профессиональной деятельности на рынке ценных бумаг (брокерская деятельность в приоритете);
• умение формулировать цели, задачи и метрики (бизнесовые/продуктовые/процессные);
• наличие опыта создания брокерских продуктов с нуля;
• понимание работы по гибким методологиям Agile;
• понимание трендов UX/UI, умение построить карту клиентского пути;
• умение разговаривать с программистами на одном языке;
• наличие опыта подбора ИТ-персонала и выстраивания коммуникаций внутри команды;
• наличие квалификационных аттестатов (брокерская/дилерская/депозитарная деятельности);
• хорошие коммуникативные и организаторские способности, проактивность, самостоятельность.

Мы предлагаем:

• работа в крупнейшем банке России;
• трудоустройство согласно ТК РФ;
• регулярное корпоративное обучение;
• ДМС, страхование от несчастных случаев и тяжелых заболеваний;
• материальная помощь и социальная поддержка, корпоративная пенсионная программа;
• льготные условия кредитования;
• яркая и насыщенная корпоративная жизнь.