Job is not active

This job opportunity is closed. Please go to Job Search menu to find the most recent jobs in your area.

Credit Analyst
Antal Russia | Russia, Moscow

Наш клиент, крупный иностранный банк, рассматривает кандидатов на позицию Старшего Кредитного Аналитика

Description

Должностные обязанности:

  • Анализ кредитных заявок (корпоративные клиенты) по клиентам различных отраслей,
  • Осуществление всестороннего анализа деятельности корпоративных клиентов в рамках различных кредитных сделок,
  • Проведение анализа рисков, связанных с кредитованием предприятий,
  • Мониторинг финансово-хозяйственной деятельности клиента,
  • Осуществление ежеквартальной оценки неоднородных ссуд с целью определения категории качества,
  • Подготовка рекомендаций/заключений на английском языке и защиты на кредитном комитете,
  • Структурирование сделок,
  • Составление обзоров по индустриям и рынкам,
  • Сопровождение/оценка кредитных рисков по клиентам в части резервов РСБУ, контроль за резервами МСФО
  • Контроль соответствия клиентов Генеральной и Кредитной политике Банка


Требования к кандидатам:

  • Высшее экономическое/финансовое образование
  • Опыт работы в области кредитного и/или финансового анализа/риск менеджмента (опыт в западных или крупных Российских Банках, опыт работы в рейтинговых, аудиторских компаниях предпочтителен) более трех лет
  • Знание особенностей основных кредитных продуктов (кредит, кредитная линия, гарантия, аккредитив, факторинг, лизинг).
  • Опыт работы с оборотным, инвестиционным кредитованием(знание особенностей оценки инвестпроектов).
  • Опыт работы с проектным финансированием, опыт в финансовом моделировании проектов.
  • Знание подходов к оценке стоимости залога(недвижимость, ТВО, оборудование).
  • Опыт анализа управленческой отчетности клиента.
  • Опыт анализа крупных холдинговых структур.
  • Знание нормативной базы ЦБ РФ по оценке резервов (254П, 283П).


Условия:

  • Достойная заработная плата (обговаривается с успешным кандидатом);
  • Оформление официальное, согласно ТК РФ;
  • ДМС;
  • Корпоративное и внешнее обучение, карьерное и профессиональное развитие;
  • Высокий уровень корпоративной культуры и комфорта.

Candidate Selection Criteria

  • Professional Experience (>)
    2 years (required)
  • Education
    • Undergraduate (required)
FEEDBACK