Руководитель проектов направления сделок слияния и поглощения


Руководитель проектов 1 категории направления сделок слияния и поглощения в департаменте инвестиций и инвестпроектов ГК «Ростех»







Description

Должностные обязанности:

  • Организация, развитие и контроль инвестиционной деятельности в Корпорации;
  • Координация и сопровождение инвестиционных и M&A проектов компании.
  • Подготовка материалов по инвестиционным и M&A проектам, финансовое моделирование и оценка, участие в переговорах.
  • Анализ инвестиционной эффективности и инвестиционно-экономической целесообразности рассматриваемых проектов, подготовка заключений для руководства
  • Организация работы по утверждению инвестиционных проектов и инвестиционной программы Корпорации.
  • Привлечение инвестиций в интересах Корпорации, взаимодействие с инвестиционными банками, консалтинговыми компаниями, рейтинговыми агентствами, финансовыми институтами в целях реализации инвестиционных проектов.

 

Профессиональные компетенции/навыки:       

  • Навыки финансового моделирования и анализа, опыт подготовки финансовых моделей с нуля.
  • Опыт ведения сделок от запуска и до закрытия сделки (начиная с переговоров и due diligence и до подписания обязующей документации).
  • Опыт участия в переговорах и согласования юридической документации по сделке (TS, SPA, SHA ит. д), включая переговоры и подготовку документации на англ. языке.
  • Навык подготовки презентаций, аналитических отчетов и материалов, писем.
  • Сильные коммуникационные навыки.
  • Владение английским языком не ниже upper intermediate.
  • Предпочтительно наличие предыдущего опыта работы в государственных компаниях и понимание специфики рабочих процессов в государственной корпорации.

 

Требования:

  • Опыт работы от 5 лет (в инвестиционных подразделениях организаций, банковских учреждениях, аудиторско-консультационных компаниях или инвестиционно-финансовых компаниях (основной состав) по одному из следующих направлений: сопровождение инвестиционных сделок, управленческое консультирование, организация финансирования, инвестиционный процесс).

 

Что мы предлагаем:

  • Конкурентную заработную плату и годовой бонус.
  • Социальные гарантии (ДМС, компенсация расходов).






Candidate selection criteria

Professional Experience*

5 years (Required)


Education

Undergraduate (Required)