Руководитель Школы стратегии и управления стоимостью

Корпоративный университет НЛМК продолжает развивать единую образовательную среду для передачи лучших практик управления и открывает конкурс на позиции Руководителей Школ по трем направлениям:

o Школа стратегии и управления стоимостью;o Школа лидерства и командного взаимодействия;o Школа проектного управления.

За 5 лет Корпоративный университет НЛМК прошел большой путь – от первого образовательного курса в 2017 году до более 200 образовательных решений, включая электронные курсы, к 2021 году. Сейчас 350 внутренних тренеров - руководителей и ведущих экспертов - уверенно ведут 48 образовательных программ. Все программы Корпоративного университета представляют собой синтез знаний и лучших практик экспертов Группы НЛМК и передового международного опыта. Присоединяйтесь к команде Корпоративного университета НЛМК!

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ В РОЛИ РУКОВОДИТЕЛЯ ШКОЛЫ СТРАТЕГИИ И УПРАВЛЕНИЯ СТОИМОСТЬЮ :

• ​​​​​разработка стратегии развития школы, опираясь на стратегию КУ, кадровую стратегию и стратегию управления разработки образовательных решений;
• реализация функции консалтинга в области образовательных решений школы, проведение диагностического интервью по выявлению потребностей;
• управление портфелем образовательных решений школы:

• контроль разработки образовательных решений в соответствии с операционной моделью КУ;
• внедрение инновационных образовательных технологий;
• развитие сообществ выпускников, а также иных форматов для переноса результатов обучения на практику;
• обеспечение внедрения оценки эффективности.

• обеспечение каскада необходимым количеством, географией присутствия тренеров, а также стабильно высоким качеством результатов тренеров;
• обеспечение самостоятельной разработки учебных пособий по релевантным для школы темам;
• управление бюджетом в зоне ответственности;
• реализация мероприятий по развитию и обучению сотрудников направления (школы);
• регулярные встречи с бизнес-заказчиками школы: обсуждение итогов обучения и обсуждение по развитию школы;
• планирование и реализация мероприятий по поддержке тренеров: консультации, супервизии, сессии рефлексии. Фиксация результатов в документах школы;
• при необходимости самостоятельное проведение образовательных решений школы.

ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС:

• высшее образование (Финансы и экономика, стратегический менеджмент), 
• опыт в разработке образовательных решений не менее 5 лет в крупной компании, управленческий опыт от 3-х лет;
• профессиональная экспертиза в направлении работы школы, приветствуется наличие профессиональных квалификаций (ACCA, CFA и пр.);

• знание различных обучающих форматов и архитектур образовательных решений;
• знание рынка внешних провайдеров и образовательных решений;
• знание принципов разработки и проведения программ развития персонала, оценки их эффективности;
• личное ведение образовательных решений;
• навыки разработки архитектуры и методологии образовательных решений, методических материалов;
• навыки управления проектами;
• системное мышление, нацеленность на результат, креативность, умение работать в команде, ответственность, многозадачность;
• знание английского языка не менее B2.

Если у вас сильная экспертиза в сфере финансов и экономики, стратегии, есть опыт в проведении и создании программ обучения, а также желание развиваться в сфере корпоративного обучения, мы готовы поддержать вас в вопросах методологии.

УСЛОВИЯ, КОТОРЫЕ МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• красивый и уютный офис, куда удобно добираться из любого района города.
• возможность принять участие в интересных задачах с лучшими специалистами индустрии.
• возможность гибридного графика работы.
• достойную заработную плату и годовой бонус за результат.
• ежегодную индексацию заработной платы.
• добровольное медицинское страхование и льготную медицинскую страховку для близких.
• открытые коммуникации на всех уровнях управления, возможность влиять на результат и внедрять свои идеи.
• корпоративные льготы: пенсионная программа, путевки для детей сотрудников в детские оздоровительные лагеря, скидки от партнеров.

Мы будем рады вашему отклику и, при обоюдном интересе, предложим условия и проекты, от которых не захочется отказываться.