Руководитель направления Риск-менеджмент

Обязанности: Разработка, внедрение и сопровождение скоринговых моделей (поведенческих, заявок, отклика, антимошеннических, коллекшен, и т. д.); Мониторинг и анализ эффективности построенных моделей; Управление рисками портфелей кредитов физических лиц; Анализ динамики розничных кредитных портфелей Разработка стратегических предложений по оптимизации розничных кредитных портфелей Расчет ключевых показателей портфеля розничных кредитов (прогнозы потерь, невозвраты, дефолтность, уровень мошенничества, roll_rates, NPL и т. д.); Разработка автоматизированных систем скоринга (включая взаимодействие с возможными ИТ-подрядчиками); Разработка автоматизированной системы риск-отчетности по портфелю долгов Требования: Высшее экономическое / статистическое / математическое образование Опыт в сфере управления розничными кредитными рисками или в области консалитнга по построению скоринговых моделей от 2-х лет; Опыт построения скоринговых карт (application scoring, behavioral scoring, collection scoring). Опыт построения / анализа отчетности по рискам розничного кредитного портфеля; Знание методологии расчета резервов по РСБУ по кредитам физическим лицам; Знание подходов по отслеживанию подозрительных заявок и выдачи кредитов; Управленческие навыки, ориентация на результат, умение работать в команде Условия: Работа в крупной региональной компании. Оформление по ТК РФ Корпоративная сотовая связь График работы: 5/2, с 9:00 18:00 Уровень заработной платы обсуждается с кандидатом на собеседовании.