Как успешно пройти собеседование. 10 простых советов

В большинстве случаев собеседование для соискателя это стрессовая ситуация: неопределенность положения, ощущение того что вас оценивают, каверзные вопросы… Однако, панике поддаваться не стоит.

Для того чтобы собеседование прошло успешно, необходимо к нему тщательно подготовиться. Накануне интервью изучите информацию о компании, выясните требования, которые предъявляются к кандидату, подготовьте небольшую самопрезентацию и продумайте стратегию своего поведения.

 

А для того чтобы вы сделали это правильно и профессионально, мы подготовили несколько несложных советов.

 

Как себя вести, чтобы интервью при приеме на работу прошло удачно

 

Постройте конструктивный диалог. Если вас пригласили на собеседование, значит, ваше резюме заинтересовало рекрутера.  Теперь ваша задача стоит в том, чтобы этот интерес развить.

 

  • Начните разговор с какой-нибудь общей фразы (например, похвалите уютную атмосферу в офисе или вид, открывающийся из окна). Это поможет расположить к себе кадровика и даст вам время успокоиться, собраться с силами, настроиться на серьезный диалог.

  • Сначала выслушайте собеседника и постарайтесь понять, что он за человек и какие качества соискателя могут его заинтересовать. Только после этого, сделав необходимые выводы, начинайте рассказывать о своих профессиональных и личностных качествах.

  • На поставленные вопросы отвечайте взвешенно, рассудительно и по существу. Не утомляйте работника кадровой службы излишне длинными историями и ненужными деталями. Дайте ему почувствовать, что вы профессионал и умеете расставлять акценты на ключевых моментах.

  • Будьте доброжелательны. Постарайтесь не раздражаться из-за вопросов личного характера. Например, у вас маленький ребенок. В этой ситуации вопрос: «С кем вы сможете его оставить в случае возможной болезни?» вполне закономерен. Ведь компании нужен не только квалифицированный и опытный, а еще и надежный работник.

  • Сохраняйте спокойствие и выдержку, когда вам задают «неудобные» вопросы, например, о причине смены работы. Кадровик хочет убедиться, что даже в сложной ситуации вы умеете хранить самообладание и ведете себя корректно.

  • Будьте активны. В свою очередь задавайте вопросы о корпоративной культуре и системе мотивации, о перспективах карьерного роста, повышения квалификации и дополнительного образования. Поинтересуйтесь условиями работы. Покажите рекрутеру свою заинтересованность и серьезный подход. 

  • Не обманывайте. Даже если вы очень хотите получить эту должность, не стоит строить отношения с работодателем на лжи. Она рано или поздно откроется и тогда вашей деловой репутации будет нанесен серьезный ущерб.

  • Продемонстрируйте рекрутеру уверенность в своих силах, качестве знаний и ценности практического опыта. Подайте себя так, чтобы у него не осталось сомнений в вашем профессионализме. Убедите его в том, что вы это именно тот человек, которого он ищет.


Постарайтесь не огорчаться, если собеседование прошло не так, как вам хотелось. Проанализируйте, где была допущена ошибка. Поговорите с компетентным в этой сфере человеком, пусть он поможет вам разобраться в ситуации и даст профессиональные советы.

 

Чаще ходите на интервью. Даже если его исход будет не в вашу пользу, такой результат также полезен. Ведь каждое новое собеседование – это опыт, который делает вас сильнее, мудрее и увереннее в себе.

 

19 непростых вопросов к собеседованию от Большой тройки консалтинга
Карьера
2845

19 непростых вопросов к собеседованию от Большой тройки консалтинга /

Собеседование в компаниях Большой тройки — серьезный...

Большая тройка: McKinsey, BCG и Bain — что выбрать?
Карьера
1968

Большая тройка: McKinsey, BCG и Bain — что выбрать? /

Три лидера списка консалтинговых компаний неизменны...

Почему инвестиционные банкиры зарабатывают так много?
Карьера
1496

Почему инвестиционные банкиры зарабатывают так много? /

В далеком 1878 году критик Джон Рёскин, в ходе тяжбы...

Три причины, по которым Amazon отказалась от использования PowerPoint
Карьера
1459

Три причины, по которым Amazon отказалась от использования PowerPoint /

В своем письме к акционерам основатель и директор Amazon...

Большой вопрос: Big4 лучше Big3?
Карьера
1419

Большой вопрос: Big4 лучше Big3? /

Если верить рейтингам западных рекрутинговых порталов...

Семь карьерных советов для банкира от Никколо Макиавелли
Карьера
1400

Семь карьерных советов для банкира от Никколо Макиавелли /

Труду Никколо Макиавелли «Государь» уже более пятисот...